許昌市召開原機關事業養老保險試點移交銜接暨職工養老保險重點工作推進會

5月8日上午，許昌市召開原機關事業養老保險試點移交銜接暨職工養老保險重點工作推進會議。市人社局黨組成員、副局長張民生，市社會保險中心主任和青鋒，市人社局養老和失業保險科負責人，市社會保險中心相關業務分管領導及科室負責人，各縣（市、區）人社局分管領導、養老保險股股長、社會保險中心主任、企業養老保險中心主任以及“原試點”經辦工作業務骨干等60余人參加會議。

會議傳達了全省“原試點”移交銜接推進工作座談會精神，通報了全市“原試點”移交銜接工作完成情況、機關事業單位“中人”待遇核算情況，各縣（市、區）人社局分別匯報了“原試點”移交銜接情況、存在的主要問題和工作打算，市社會保險中心機關事業單位養老保險科科長、參保登記科科長分別對“原試點”移交銜接中清算、補繳等重點業務環節提出了指導建議。

會議要求，各縣（市、區）社會保險經辦機構要聚焦參保群眾急難愁盼問題，扎實推進“原試點”移交銜接及其他各項重點工作。各級社會保險經辦機構要旗幟鮮明講政治，持續強化作風建設，重督導、抓落實，高質量推進全市社會保險事業發展。強化責任擔當，以釘釘子精神扎實推進“原試點”移交銜接工作。充分認識此項工作的緊迫性和重要性，切實提高政治站位，增強使命感、責任感，提高工作的主動性、能動性，以釘釘子精神抓好落實。統一思想認識，準確理解把握原試點移交銜接政策。“原試點”移交銜接的主要政策已經基本完善，各級社會保險經辦機構要把思想和行動統一到省廳的決策部署上來，統一到省廳出臺的一系列政策文件上來，不等不靠，扎實推進。克服畏難情緒，切實增強推進原試點移交銜接工作的信心決心。原試點工作時間跨度長，涉及人員多，情況復雜，工作量大，各縣（市、區）要縷清底數，抓住“關鍵少數”，分類施策，堅定信心，合力攻堅。堅持系統集成，壓實各方責任，務求工作實效。各級各有關單位要強化責任擔當，按照職責職能，主動作為，扎實做好各自工作，攥指成拳，確保年內基本完成“原試點”移交銜接工作。

會議還對全市2025年職工養老保險重點工作進行了安排部署，要求各地要堅決貫徹落實省廳、省中心決策部署以及本次會議精神，克服畏難情緒，理清工作思路，明確責任分工，以更加有力的舉措推動養老保險重點工作落地見效。