許昌市召開(kāi)春節(jié)前治理欠薪工作調(diào)度會(huì)

1月16日上午，許昌市召開(kāi)春節(jié)前治理欠薪工作電視電話會(huì)議。副市長(zhǎng)李朝鋒出席并講話，各縣（市、區(qū)）政法委書(shū)記、分管常務(wù)工作和分管治理欠薪工作的政府（管委會(huì)）副職，人社、住建、財(cái)政、公安、法院等部門(mén)分管負(fù)責(zé)同志參加會(huì)議。市政府辦公室副主任栗煒主持會(huì)議。

會(huì)上，市農(nóng)民工工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任、市人社局局長(zhǎng)申占偉首先通報(bào)了全市治理欠薪工作情況，指出了當(dāng)前工作中存在的問(wèn)題。各縣（市、區(qū)）常務(wù)副縣（市、區(qū)）長(zhǎng)匯報(bào)了欠薪案件辦理情況、下步工作措施，并進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。

聽(tīng)取各縣（市、區(qū)）有關(guān)工作匯報(bào)后，就抓好春節(jié)前治理欠薪工作，李朝鋒強(qiáng)調(diào)：一要高度重視。要嚴(yán)格落實(shí)省、市領(lǐng)導(dǎo)批示要求，進(jìn)一步提升政治站位，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到國(guó)家、省、市關(guān)于治理欠薪工作部署上來(lái)，把治理欠薪工作當(dāng)做一項(xiàng)重要的政治任務(wù)，當(dāng)做為群眾辦好事、辦實(shí)事的工作來(lái)抓，切實(shí)維護(hù)好廣大農(nóng)民工的合法權(quán)益，決不讓廣大農(nóng)民工“寒心”過(guò)年。二要加大力度。一是加大領(lǐng)導(dǎo)力度，各縣（市、區(qū)）主要負(fù)責(zé)同志作為治理欠薪工作第一責(zé)任人，要主動(dòng)過(guò)問(wèn)、親自推動(dòng)；常務(wù)和分管副職要具體安排、靠前指揮，層層抓好落實(shí)。二是加大對(duì)接力度。各相關(guān)部門(mén)、各清欠專(zhuān)班既要分兵把守、各司其職，也要加強(qiáng)對(duì)接、強(qiáng)化聯(lián)動(dòng)，根據(jù)職責(zé)分工，抓好保障農(nóng)民工工資支付工作。三是加大督導(dǎo)力度。要通過(guò)督導(dǎo)把壓力傳導(dǎo)下去。市人社局要堅(jiān)持“日調(diào)度、日通報(bào)”制度，要抽調(diào)骨干力量組成督導(dǎo)組，對(duì)重點(diǎn)案件、專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)進(jìn)行督查督導(dǎo)；發(fā)現(xiàn)拖欠農(nóng)民工工資問(wèn)題嚴(yán)重的責(zé)任單位，對(duì)其負(fù)責(zé)人進(jìn)行約談。三要解決問(wèn)題。要堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向，增強(qiáng)化解意識(shí)，分清輕重緩急，千方百計(jì)做好治理欠薪工作。對(duì)涉及額度大、牽扯人員多、短時(shí)間無(wú)法解決的，實(shí)行“一案一專(zhuān)班”，逐一制定解決方案，明確清欠時(shí)限，同時(shí)做好農(nóng)民工安撫工作；四要確保穩(wěn)定。各地各部門(mén)要牢固樹(shù)立底線思維，健全欠薪應(yīng)急處置機(jī)制，完善工作預(yù)案，明確處置措施和責(zé)任分工。各縣（市、區(qū)）政法委書(shū)記、常務(wù)副縣長(zhǎng)、分管副縣長(zhǎng)要建立會(huì)商機(jī)制，落實(shí)“三管三必須”要求，定期進(jìn)行研判預(yù)判，對(duì)可能出現(xiàn)的隱患要提早預(yù)判、迅速介入、快速處置，適時(shí)回應(yīng)社會(huì)關(guān)切，掌握輿論主動(dòng)，防止事態(tài)蔓延擴(kuò)大。要暢通投訴舉報(bào)渠道，建立欠薪維權(quán)“綠色通道”、提供法律援助，讓遇到欠薪問(wèn)題的農(nóng)民工有處說(shuō)理、有路可尋，避免因維權(quán)發(fā)生重大群體性事件或極端事件。確保實(shí)現(xiàn)“兩個(gè)清零、三個(gè)不發(fā)生”的工作目標(biāo)，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者權(quán)益，維護(hù)社會(huì)大局和諧穩(wěn)定。