勞動(dòng)仲裁進(jìn)企業(yè) 暖心服務(wù)促和諧

為進(jìn)一步推動(dòng)矛盾糾紛源頭化解，防范化解勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域風(fēng)險(xiǎn)，助力企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系健康發(fā)展。5月15日，許昌市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院院長(zhǎng)張建華同志帶領(lǐng)青年仲裁員志愿者深入轄區(qū)企業(yè)開展規(guī)范勞動(dòng)用工普法宣傳。

青年仲裁員志愿者們走進(jìn)許昌秀舒發(fā)制品有限公司、飛鳥游泳健身俱樂部?jī)杉移髽I(yè)，聽取企業(yè)有關(guān)勞動(dòng)用工領(lǐng)域服務(wù)需求，結(jié)合典型案例，為企業(yè)和員工詳細(xì)解讀相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，就立法目的、受理范圍、仲裁流程以及舉證責(zé)任和時(shí)效期間等結(jié)合實(shí)際工作對(duì)調(diào)解仲裁法進(jìn)行了深入淺出的全面解讀；引導(dǎo)兩家企業(yè)規(guī)范用工，幫助企業(yè)梳理解決用工管理中存在的問題，提出切實(shí)可行的建議；強(qiáng)調(diào)企業(yè)與員工之間溝通和理解的重要性，雙方要依法維護(hù)權(quán)益和履行義務(wù)。同時(shí)，青年仲裁員志愿者們還現(xiàn)場(chǎng)解答了企業(yè)和員工在工作中遇到的法律問題，提供一對(duì)一的咨詢服務(wù)，使晦澀難懂的法律條文變得生動(dòng)易懂。

今年以來，許昌市勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁院持續(xù)強(qiáng)化主動(dòng)服務(wù)理念，聚焦企業(yè)和群眾需求，通過普法講座、青年仲裁員志愿者服務(wù)企業(yè)、組織庭審觀摩等形式常態(tài)化開展普法宣傳，幫助企業(yè)梳理解決勞動(dòng)用工管理中的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，指導(dǎo)企業(yè)完善規(guī)章制度，建立內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)機(jī)制，提高企業(yè)自主預(yù)防化解勞動(dòng)爭(zhēng)議能力，助力企業(yè)健康發(fā)展，為構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系提供強(qiáng)有力保障。