為推動我市參加招才引智省外專場哈爾濱站活動取得實效,許昌市根據自身產業特點和用人單位人才需求專門組建了引才小分隊,通過高校拜訪、人才政策宣傳、博士崗位推介和哈爾濱站活動邀約等多種形式開展引才活動。
9月20日,引才小分隊組織我市兩家用人單位參加了在哈爾濱理工大學舉辦的黑龍江省“金秋招聘月 萬企進校園”首場大型招聘會。
許昌智能繼電器股份有限公司展位前,前來咨詢和投遞簡歷的學生排出了10余米長的隊伍。招聘會開場不到1小時,人事經理王露就收下了30余份符合招聘需求的簡歷。市人社局黨組成員、副局長吳強在招聘現場一邊查看人才簡歷,一邊向許昌智能人事經理囑托,一定要用好招才引智平臺,吸引更多人才來許發展。此次招聘會我市兩家單位收到簡歷300余份,收獲滿滿。下一步,市人社局將持續做好人才服務工作,為用人單位和求職學生搭建好溝通橋梁,落實好各項人才優待政策,雙方共同努力,確保人才引得來,留的下!

